経団連「学生を１年中いつでも採用できるようにしていく」

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経団連けいだんれん「学生がくせいを１年ねん中じゅういつでも採用さいようできるようにしていく」

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大おおきな会社かいしゃの社長しゃちょうが集あつまっている経団連けいだんれんという団体だんたいと大学だいがくが、会社かいしゃが学生がくせいの中なかから新あたらしい社員しゃいんを選えらぶ採用さいようのしかたについて意見いけんを発表はっぴょうしました。

今いま、日本にっぽんでは学生がくせいが卒業そつぎょうする春はるにだけ社員しゃいんを採用さいようする会社かいしゃがたくさんあります。社員しゃいんになったあと、１つの会社かいしゃで長ながい間あいだ働はたらき続つづける人ひともたくさんいます。

しかし、経団連けいだんれんと大学だいがくは、社会しゃかいが国際的こくさいてきになった今いまの時代じだいは、専門せんもんの技術ぎじゅつや能力のうりょくを使つかって、いろいろな会社かいしゃで働はたらくことができるように変かえる必要ひつようがあると考かんがえています。そして、今いまの採用さいようのしかただけではなくて、学生がくせいを１年ねん中じゅういつでも採用さいようできるようにしていくと言いっています。

単語たんご

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採用

    1.人ひとや品物しなもの、また意見いけんや案あんなどを、選えらんで取とり上あげること。

団体

    1.大勢おおぜいの人ひとの集あつまり。

    2.同おなじ目的もくてきを持もった人々ひとびとの集あつまり。

社員

    1.その会社かいしゃに勤つとめている人ひと。会社員かいしゃいん。

発表

    1.多おおくの人ひとに広ひろく知しらせること。

国際的

    1.世界せかいの国々くにぐにに関係かんけいのあるようす。

能力

    1.ものごとを成なしとげることのできる力ちから。

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